Quand la vie privée des salariés s’invite dans le bureau des DRH

Pour aider les salariés à se libérer des contraintes de leur sphère personnelle, les employeurs disposent d'une nouvelle arme, celle du bien-être au travail. Car un salarié heureux s'impliquera davantage. Il y a un avant et un après. « Avant, le DRH ne se préoccupait que du respect de la législation du travail. Puis […] Lire l'article

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Author: Redaction