La loi sur les retraites a imposé de négocier des accords sur la pénibilité. Trois grands types d'obstacles se dressent qui laissent les DRH démunis et les salariés sur leur faim.
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La loi sur les retraites a imposé de négocier des accords sur la pénibilité. Trois grands types d'obstacles se dressent qui laissent les DRH démunis et les salariés sur leur faim.
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