Le retour de la pointeuse pour tous?

Les employeurs doivent s’assurer que leurs salariés ne travaillent pas trop, sans forcément en passer par une badgeuse. En mai 2019, la Cour de justice de l’Union européenne (CJUE), saisie par un syndicat espagnol, a estimé dans un arrêt que, en vertu d’une directive européenne, les États membres étaient tenus d’imposer […] Lire l'article

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