[Chronique RH] Redonner du sens au travail, au-delà du slogan marketing

Les salariés sont de plus en plus nombreux à rechercher du sens dans leur travail. Un casse-tête pour les DRH, qui misent sur les managers de proximité et le contact avec le produit pour répondre en partie à ces attentes croissantes. Un rapport leur suggère des pistes pour décliner ce concept en entreprise. Comment donner du « sens […] Lire l’article

Author: Redaction