Portés par la reprise économique, les industriels ont besoin de renforcer leurs équipes, mais sont bloqués par l’absence de salariés qualifiés. Avec un taux de chômage à 3,5 %, les cadres et les ingénieurs sont en position de force pour faire grimper leur salaire ou pour changer d’employeur. Les 100 plus grands […] Lire l’article